Talogy Trust Center
Luottamus on onnistuneiden henkilöstöpäätösten perusta
Organisaatiot ympäri maailmaa luottavat Talogyyn tukeakseen tärkeimpiä henkilöstöpäätöksiään: ketä rekrytoida, miten kehittää johtajia, kuinka tunnistaa potentiaalia ja rakentaa entistä vahvempia organisaatioita.
Tiedämme, että luottamus ansaitaan vastuullisella tiedonkäsittelyllä, tieteellisesti valideilla menetelmillä, eettisellä innovaatiolla sekä sitoutumisella jokaisen arvioitavan henkilön yksityisyyden ja oikeuksien suojaamiseen.
Trust Center tarjoaa läpinäkyvän näkymän siihen, miten suojaamme tietoja, huolehdimme tietosuojasta ja saavutettavuudesta, hyödynnämme tekoälyä vastuullisesti sekä varmistamme arviointi- ja kehittämisratkaisujemme laadun ja luotettavuuden.
Sitoutumisemme luottamukseen
Huomioithan, että seuraavat linkit ovat englanniksi.
Tietosuoja ja henkilötiedot
Miten suojelemme yksityisyyttäsi ja tietojasi?
Henkilötietojen suojaaminen on keskeinen osa kaikkea toimintaamme. Noudatamme maailmanlaajuisia tietosuojakäytäntöjä, jotka auttavat asiakkaitamme täyttämään lakisääteiset vaatimukset ja varmistavat samalla, että arvioitavia henkilöitä, työntekijöitä ja johtajia kohdellaan vastuullisesti ja kunnioittavasti.
Linkin kautta voit tutustua tarkemmin Talogyn tietosuojakäytäntöihin, tietojen käsittelyprosesseihin, tiedonsiirtojen suojatoimiin sekä yksilön tietosuojaoikeuksiin.
Tietoturva
Miten varmistamme alustojemme turvallisuuden?
Noudatamme kansainvälisiä standardeja ja jatkuvaa valvontaa, minkä kautta tavoitteenamme on suojata asiakkaiden ja arvioitavien henkilöiden tiedot teknisillä, hallinnollisilla ja organisatorisilla suojausmenetelmillä. Näiden tietoturvakäytäntöjen avulla varmistamme meille uskottujen tietojen luottamuksellisuuden, eheyden ja saatavuuden.
Vastuullinen tekoäly
Miten hyödynnämme tekoälyä vastuullisesti?
Tekoälyllä on merkittävä potentiaali henkilöstöpäätösten tukemisessa, kun sitä käytetään harkitusti ja vastuullisesti.
Talogy auttaa organisaatioita ymmärtämään, miten ihmiset hyödyntävät tekoälyä saavuttaakseen tuloksia, joita koneet tai ihminen ei pystyisi saavuttamaan vailla toisen apua. Keskitymme tunnistamaan ja kehitään sellaisia taitoja, joita ihmiset tarvitsevat voidakseen hyödyntää tekoälyä kriittisesti, luovasti ja vastuullisesti. Samalla autamme asiakkaitamme ymmärtämään, miten tekoälyn tuomat muutokset työn suunnittelussa vaikuttavat suorituskykyyn, tuloksiin ja arvon luomiseen.
Tiede, tutkimus ja innovaatio
Miten varmistamme arviointimme tieteellisen laadunn?
Talogy on jo yli 75 vuoden ajan auttanut organisaatioita tekemään parempia henkilöstöpäätöksiä tutkimukseen perustuvien arviointi- ja kehittämisratkaisujen avulla.
Työmme perustuu työ- ja organisaatiopsykologian tutkimukseen sekä jatkuvaan kehitystyöhön, minkä tavoitteena on varmistaa arviointien oikeudenmukaisuus, validiteetti, reliabiliteetti ja vaikuttavuus.
Saavutettavuus ja yhdenvertaisuus
Miten varmistamme ratkaisujen saavutettavuuden ja inklusiivisuuden?
Uskomme, että talentratkaisujen tulisi olla kaikkien saatavilla.
Talogy on sitoutunut menetelmissään huomioimaan ihmisten erilaiset tarpeet ja toimintakyvyt. Kehitämme ja arvioimme jatkuvasti alustoja ja palveluitamme, jotta ne tukevat saavutettavuutta, käytettävyyttä ja yhdenvertaista osallistumista.
Lainsäädäntö ja vaatimustenmukaisuus
Miten varmistamme vaatimustenmukaisuuden?
Luottamus ei rakennu pelkästään teknologian tai tietoturvan varaan. Se näkyy myös siinä, miten toimimme yrityksenä, teemme yhteistyötä kumppaneidemme kanssa ja tuemme asiakkaitamme eri puolilla maailmaa.
Toimintaamme ohjaa selkeä hallintomalli, joka sisältää politiikat, ilmoitukset sekä sopimusehdot. Näiden avulla varmistamme vastuullisen ja vaatimustenmukaisen liiketoiminnan.
Resurssit
Tutustu käytäntöihin, ilmoituksiin ja asiakirjoihin, jotka tukevat luottamusta koskevia sitoumuksiamme.