Mindgage: En ny måde at vurdere kognitive evner på
Mindgage: En ny måde at vurdere kognitive evner på
Yderst engagerende. Optimeret for retfærdighed. Globalt anvendelig.
Tal med en Talogy-talentekspert
“
Ny generation af måling af kognitive evner til at forudsige arbejdsmæssig succes
Gang på gang har forskning vist, at kognitive evner konsekvent er en af de stærkeste indikatorer på arbejdsmæssig succes. Traditionelle metoder til at måle kognitive evner hos kandidater på har dog store ulemper: tidskrævende tests, kandidatens oplevelse er ikke optimal og negative konsekvenser for minoritetsgrupper. Vi har ændret alt dette med vores nye generation af evnetests: Mindgage.
Hvorfor bruge de nyeste tests af kognitive evner
Træf objektive ansættelsesbeslutninger: Generer konkrete data til vigtige talentbeslutninger.
Engager kandidater med innovation: Vis dine kandidater, at du er fremsynet med vores næstegenerations test.
Brug modulær assessment målrettet ansættelsen: Kombiner Mindgage-moduler med andre personligheds- eller adfærdsmoduler for en kraftfuld og komplet assessment.
Forudsig fremtidig vækst: Kognitive evner er en stærk indikator af vækstpotentiale.
Hvorfor Mindgage
Videnskab
Udnyt innovation og reducer gruppeforskelle:
Vores forskere er ved hjælp af innovative maskinlærings- og scoringsteknikker lykkedes med at reducere gruppeforskelle betydeligt, hvilket væsentligt reducerer risikoen for negative sideeffekter for jer.
Vælg en hybrid scoringstilgang:
Vi har anvendt en hybrid tilgang og brugt metoder, der både er drevet af psykologisk teori samt maskinlæring (eller AI) for at sikre, at alle vores scoringsmodeller er psykologisk baserede og kan fortolkes af mennesker.
Vær hurtig – og præcis:
Scoringsmekanismerne bag Mindgage betyder, at modulerne ikke behøver at være lange for at være nøjagtige, så du får kort testtid og kandidatens oplevelse forbedres.
Fleksibilitet
Vær helt og aldeles teknisk uafhængig:
Mindgage er bevist til at sikre, at kandidatscorer er de samme, uanset om bruger computer, tablet eller mobil.
Få global dækning:
Mindgage er let at implementere globalt uanset kandidatens sprog, da de fleste moduler er minimalt afhængige af tekstbaserede elementer.
Fantastisk kandidatoplevelse:
Modulerne bygger alle på brugervenlighed, design og intuitive gameplay-elementer, der skaber en opslugende og unik oplevelse.
Mindgage: Fakta
Fire forskellige moduler
5-10 minutter at gennemføre et modul
Snart tilgængelig på mere end 12 sprog
Certificering påkrævet
Fire forskellige moduler:
Crunch: Løs ligninger, og sæt dem i korrekt rækkefølge for at måle numeriske evner.
Flow: Skab en vej for at komme fra A til B for at måle mental rotationsevne.
Seek: Husk og undgå skjulte vægge for at slippe ud af labyrinten, måler opfattelsesevnen.
Sync: Match ord med lignende betydning for at måle verbal evne. (Kommer snart!)
Se det fulde billede
Vi kan hjælpe jer med at løse jeres talentudfordringer gennem vores unikke kombination af psykologi, teknologi og ekspertise. Kontakt os i dag for at få en snak om, hvordan vi i samarbejde kan skabe enestående talentløsninger.
Tal med en Talogy-talentekspert i dag for at komme i gang med at bruge Mindgage i din Talent Management proces.