Rahoitus- ja vakuutusalan
talent-ratkaisut
Sopivien osaajien löytäminen ja pitäminen vaikuttaa suoraan liiketoimintasi ja yrityksesi tulokseen. Suunnittelemme tarpeisiisi sopivia talent-ratkaisuja hyödyntämällä sekä psykologiaa että teknologiaa, jotta saat nopeita ja pitkäkestoisia tuloksia.
Ymmärrämme rahoitus- ja vakuutusalaa
Ymmärrämme liiketoimintaasi. Konsulttimme ovat tarjonneet neuvontaa pankkilaitoksille, vakuutusyhtiöille, pääomasijoitusyhtiöille, luottokorttiyhtiöille ja asuntolainanantajille vuosikymmenten ajan. Suunnittelemamme ratkaisut ovat
- päteviä
- oikeudenmukaisia
- tieteellisesti todistettuja ja koko organisaation laajuista suorituskykyä parantavia.
Vaikka maailmantaloudessa tapahtuu luonnollisia nousuja ja laskuja, ratkaisumme kestävät ajan saatossa.
Etsimme ratkaisua, joka olisi innovatiivinen, nopea, käyttäjäystävällinen ja oivaltava. P.A.P.I. 3+ vastaa täysin näihin vaatimuksiin.
Kannattavat talent-ratkaisut rahoitusalan tarpeisiin
Jos rekrytoinnissa on vaikeuksia tai haluat ymmärtää, miten nykyiset työntekijät soveltuvat liiketoiminnan tuleviin muutoksiin, saat tarvitsemasi tiedot talent management -ratkaisujemme avulla.
Tuo arvosi esiin
Capture-ratkaisumme avulla voit antaa organisaatiosi arvojen houkutella hakijoita, jotka sopivat sen toimintakulttuuriin parhaiten. Hyödynnä arvojasi innostaaksesi työntekijöitä menestymään yrityksessäsi.
Selvitä, mikä motivoi työntekijöitä
P.A.P.I (Personality and Preference Inventory) -arvioinnin avulla saat lisää tietoa erityisistä motivaatiotekijöistä, jotka innostavat työntekijöitä. Kattava kyselylomake tarjoaa tieteellistä tietoa tärkeistä motivaatiotekijöistä, jotka innostavat ihmisiä.
Kehitä tunneälyä saadaksesi etuja
Tunneälyn EIP3-profiilin avulla voit ymmärtää perusteellisesti, kuinka asenteet ja tunteet ohjaavat käyttäytymistä. Hyödynnä työntekijöidesi potentiaalia ja auta johtajia kehittymään vahvistamalla heidän tunneälyään.
Objektiivisuus oikeudenmukaisuuden taustalla
Kaikki suunnittelemamme ratkaisut perustuvat oikeudenmukaisuuteen ja objektiivisuuteen. Talogyn avulla voit luottaa siihen, että käyttämäsi talent management -prosessit edistävät monimuotoisuutta, oikeudenmukaisuutta ja inkluusiota.
Nopeuta ja paranna rekrytointia
Nykypäivän rahoituspalvelujen vaativassa ympäristössä on ratkaisevan tärkeää rekrytoida työntekijöitä, jotka menestyvät. Talogy Hire -ratkaisumme auttaa analysoimaan ja valitsemaan tarkasti hakijoita lähtötason ja alemman tason työtehtäviin, kuten pankkivirkailijoita ja asiakaspalvelun edustajia.
Valitse rahoitus- ja vakuutusalan johtavat talent management -ratkaisumme
Asiantuntijamme tuntevat rahoitus- ja vakuutusalan sekä päivittäin kohtaamasi haasteet perusteellisesti. Jos etsit esimerkiksi seuraavaa talousjohtajaa tai analyytikkoa, voimme auttaa sinua löytämään tehtävään parhaiten soveltuvan työntekijän.
Asiantuntijapalveluiden yleisiä avoimia tehtäviä
Rahoitusanalyytikko
Lainavirkailija
Pankkitoimihenkilö
Sivuliikkeen johtaja
Asiakaspalvelija
Kirjanpitäjä
Vakuutusvirkailija
Sijoitusrahaston hoitaja
Rahoitusneuvoja
Miksi Talogy?
Yhdistämme psykologiaa ja teknologiaa toimittaaksemme ratkaisuja, joiden riskit ovat vähäisiä ja jotka ovat vaatimustenmukaisia sekä tieteen ja tutkimuksen tukemia. Jatkuvan validoinnin ansiosta voimme muokata ratkaisuja, jotka sopivat liiketoimintasi tavoitteisiin erinomaisesti.
