Een veerkrachtige en flexibele cultuur creëren
-
Een veerkrachtig personeelsbestand opbouwen met de Veerkrachtvragenlijst
Veerkracht is het vermogen van een individu om zich positief aan te passen aan druk, tegenslagen, uitdagingen en verandering om…
-
Het Emotional Intelligence Profile (EIP3) helpt mensen floreren op het werk
De prestaties van individuen en managers verbeteren. Duurzame verandering creëren die bedrijfsresultaten verbetert.
-
Kramp: een totaaloplossing voor talentbeheer
Doeltreffend talent werven en beheren in een snelgroeiende organisatie Klant: Kramp Kramp Groep is Europa’s grootste groothandel in onderdelen en…
-
Eisai
Veerkrachtig management bij Eisai Klant: Eisai Uitdaging van de klant Eisai is een wereldwijd farmaceutisch bedrijf met hoofdkantoor in Japan,…
-
Wereldwijde telecommunicatieleverancier uit FTSE 100
Het potentieel binnen jouw teams identificeren Wereldwijde telecommunicatieleverancier uit FTSE 100 Uitdaging Onze klant moest het potentieel van een team…
-
British Gas
Het management van toptalent verbeteren door middel van EI Klant: British Gas Uitdaging van de klant In een bedrijf dat…
-
Alterian
Talent uit overnames integreren Klant: Alterian Uitdaging van de klant Om de snelle internationale multichannelgroei van het bedrijf in goede…
-
AHF Europa
Managementontwikkeling voor het hoger management bij de AIDS Healthcare Foundation Klant: AHF Europa Uitdaging van de klant De in Los…
-
first direct
Topteams ontwikkelen om transformatie mogelijk te maken Klant: first direct De uitdaging first direct wordt algemeen erkend als de beste…
