Générer la réussite des jeunes talents grâce à des solutions d’évaluation fondées sur la recherche

Renforcez le potentiel de votre entreprise et préparez-vous à un avenir prospère et tourné vers l’avenir. Talogy Spotlight est conçu pour recruter les meilleurs talents d’aujourd’hui en début de carrière, avec l’appui d’une recherche mondiale. Notre solution dédiée aux jeunes talents vous aide à mesurer exactement ce dont vous avez besoin et vous fournit les informations nécessaires pour sélectionner les personnes adaptées à votre entreprise, pour aujourd’hui et pour l’avenir.

Le paysage des débuts de carrière est actuellement en constante évolution. Avec une forte demande pour les meilleurs talents, de nombreuses entreprises sont en concurrence vis-à-vis d’un vivier limité de jeunes professionnels qualifiés en début de carrière. Cette concurrence peut rendre difficile l’attraction et l’engagement des jeunes talents.

Basé sur les dernières recherches et informations déterminantes en matière de début de carrière, le modèle de compétences de Talogy se concentre sur l’évaluation d’un large éventail de compétences, notamment à travers les aptitudes sociales et cognitives, et la capacité d’adaptation. En apportant une évaluation complète dans ces domaines clés, nos évaluations des jeunes talents permettent de prédire la réussite dans un grand nombre de postes.

Notre modèle permet aux entreprises de prendre des décisions éclairées lors de leurs recrutements en début de carrière, à court et à long terme, en évaluant les compétences et les aptitudes dont les jeunes talents ont besoin pour réussir dans ces fonctions à l’heure actuelle, ainsi que ce qui pourrait être nécessaire à l’avenir – par exemple, leur capacité à évoluer et à assumer des responsabilités plus importantes, ou en évaluant les critères qui peuvent indiquer le potentiel d’un candidat.