Hos Talogy bryr vi oss dypt, vi lytter. Våre eksperter utvikler effektive talentløsninger som passer dine utfordringer knyttet til mennesker.
Talogy ble grunnlagt i 1946, med psykologipionerene Floyd E. Ruch, Raymond B. Cattell, Herb Greenberg og Max Kostick, som hver for seg lanserte vurderingsinitiativer for å hjelpe unge voksne og krigsveteraner inn i arbeidslivet etter andre verdenskrig. Selv om deres bransjeledende vurderingsløsninger ble utviklet på 1960-tallet, spiller de fortsatt en viktig rolle i global talentvurdering i dag.
På 1990-tallet begynte verden av talentvurdering og utvikling å utvikle seg raskt, og mange nye løsninger ble introdusert av selskapene grunnlagt av disse pionerene, så vel som andre. Fra 2017 og fremover, gjennom en rekke oppkjøp, begynte mange av disse selskapene å samles i én organisasjon som tilbyr et uslåelig utvalg av talentvurderings- og utviklingsløsninger. Alt dette kulminerte i året 2022, da Talogy, slik vi kjenner det i dag, ble til med formålet å levere menneskefokuserte talentvurderings- og utviklingsløsninger til organisasjoner over hele verden.
