Die Experience der Teilnehmer ist entscheidend. Ob für die Personalgewinnung, -beförderung oder -entwicklung, Sie wollen, dass Ihre Bewerber:innen und Mitarbeiter:innen eine positive Assessmenterfahrung machen. Reibungslos, einfach und ansprechend. Mit TalogyTech erreichen Sie genau das.
Wir sind der Überzeugung, dass Assessments für die Teilnehmer einfach auszufüllen und für die Nutzer einfach zu interpretieren sein sollten. Sei es für die Einstellung, die Entwicklung oder jeden anderen Einsatzbereich des Talentmanagements.
Wir haben ein Team von UX-Experten, die an Assessmentinnovationen arbeiten, die genau das gewährleisten. Wir nehmen die Perspektive der Teilnehmer und Nutzer ein und entwickeln technologische Lösungen, die es Ihnen ermöglichen, einen reibungslosen und ansprechenden Prozess für alle Beteiligten einzuführen.
Die Optimierung für mobile Endgeräte ist nicht zweitrangig. Unser modernes, auf mobile Endgeräte ausgerichtetes Design sorgt für Einfachheit und Konsistenz.
Die Branding-Optionen reichen von eleganter Schlichtheit bis hin zu einer vollständig gebrandeten Assessmentumgebung, die Ihre Marke widerspiegelt.
Kommunizieren Sie mit Ihren Teilnehmer:innen während des gesamten Assessmentprozesses mithilfe von Unternehmensvideos, Bildern und Inhalten.
Halten Sie das Interesse Ihrer Teilnehmer:innen durch interaktive, fachlich relevante und einfach durchzuführende Assessments aufrecht.
Unternehmen, die sich die Zeit nehmen, den Einstellungsprozess für ihre Bewerber:innen positiv zu gestalten, berichten von einer 70 %igen Verbesserung der Qualität der Einstellungen. (Quelle: Glassdoor)
