Online-Geschäftssimulationen für Assessment und Entwicklung
Sprechen Sie mit einem Talogy-Talentexperten
Ein innovativer Ansatz für Remote Assessment Center
VirtualAC™ simuliert eine Online-Desktop-Umgebung, bei der Ihre Berwerber:innen in interaktive virtuelle Simulationsübungen eintauchen können. Die Kandidat:innen erarbeiten sich Informationen und Themen anhand einer Vielzahl von Formaten: E-Mails, Videobotschaften, Sprachnachrichten, Kalendereinträge, Dokumente und Organigramme. Anschließend beantworten sie über den simulierten Online-Desktop in Echtzeit E-Mails, schreiben Dokumente oder Berichte und planen Besprechungen.
Mit unserem optimierten Bewertungssystem, das unsere SmartScoring-Formel enthält, können Sie die Übungen schnell und einfach online verwalten und bewerten, wodurch sich die Bewertungszeit im Vergleich zu einer Bewertung auf Papier um ein Drittel verkürzt.
Bewerten Sie online im Hinblick auf:
Flexibilität
Globale Reichweite
Eignung für hybrides Arbeiten
Effizienz
Warum VirtualAC™?
Wissenschaft
Fundierte Entscheidungen:
Virtuelle Simulationen stellen realistische Arbeitsanforderungen dar, so dass Ihre Teilnehmer:innen erfolgskritisches Verhalten zeigen können. So haben Sie die Möglichkeit, den Teilnehmer in Aktion zu sehen und erhalten aussagekräftige Belege für die Fähigkeiten des Einzelnen, um sicherzustellen, dass Sie die richtigen Personen auswählen.
Übungen für jedes Niveau:
Unsere Übungen decken die Bereiche Verwaltung, Hochschulabsolventen, erste Führungsebene, mittleres Management und Führungsrollen ab.
Aussagekräftige Verhaltens-Assessments:
Nutzen Sie VirtualAC für die Auswahl und Entwicklung Ihrer Führungskräfte, „High Potentials“ und Mitarbeiter vor Ort.
Unterschiedliche Kompetenzen:
Entdecken Sie Business-Simulationen, die mehrere Kompetenzen in unserer hochflexiblen Plattform abdecken. Lassen Sie Ihre Teilnehmer:innen eine Posteingangsübung, eine Übung zum Tagesablauf oder einen Analysebericht bearbeiten, oder stellen Sie ein komplettes virtuelles Assessment Center, das mehrere verschiedene Aktivitäten umfasst.
Flexibilität
Großartige virtuelle Möglichkeiten:
Sie nutzen eine erstklassige Onlineplattform für moderne und ansprechende Remote-Assessments – sofort.
Überall und jederzeit einsetzbar:
Holen Sie Ihre Kandidat:innen dort ab, wo sie sich befinden – mit Assessments, die an jedem Ort mit Internetverbindung zugänglich sind, schnell und weltweit einheitlich.
Machen Sie Werbung für sich selbst:
Sie können Ihren Teilnehmer:innen ein auf Ihre Marke angepasstes und realistisches Assessment-Erlebnis bieten, sowie einen realistischen Vorgeschmack auf die tatsächliche Arbeit, die ein gutes Licht auf Sie wirft.
Gestalten Sie Ihre eigenen Übungen:
Die Plattform ist eine Software-as-a-Service (SaaS)-Anwendung. Sie können also eigene Übungen in VirtualAC hochladen.
Was Sie über VirtualAC™ wissen sollten
Mit mehr als 45 Übungen bieten wir die größte Auswahl an Standard- und maßgeschneiderten Übungen
Verfügbar in mehr als 10 Sprachen
Für objektive, evidenzbasierte Entscheidungen
Zuverlässige und valide Prozesse
Kein Training erforderlich
Viatris hat in den letzten Jahren ein dramatisches Wachstum erlebt, und unsere Vertriebsleiter müssen reaktionsschnell und anpassungsfähig sein, um sich an das sich ständig ändernde Umfeld anzupassen. Mithilfe von Talogy VirtualAC™ konnte jeder Kandidat eine intensive eintägige Verhaltenssimulation durchlaufen und so seine fortlaufende Entwicklungsplanung unterstützen.
Jenna Bell
Sales Training Manager, Global Sales Excellence bei Viatris
Ganzheitliches Denken
Mit unserer einzigartigen Mischung aus Psychologie, Technologie und Fachwissen können wir Sie bei Herausforderungen bei der Talentbeschaffung unterstützen. Sprechen Sie noch heute mit uns darüber, wie wir gemeinsam mit Ihnen brillante Talentlösungen entwickeln können.
Sprechen Sie noch heute mit einem Talogy-Talentexperten, um VirtualAC™ in Ihrem Talentmanagement-Prozess einzusetzen.
