Alissa Parr

  • أفضل الصفات القيادية لقيادة الفرق عن بعد

    تم نشر هذه المدونة في الأصل في 23 يونيو 2017 لمعالجة التحول نحو العمل عن بُعد الذي اعتمدته العديد من أماكن العمل على مدار السنوات القليلة الماضية. ومع ذلك،…

    Read More

  • ما مدى أهمية تجربة المرشح في عملية التوظيف الخاصة بك؟

    تخيل أنك تتقدم لوظيفة. لقد أكملت عدة خطوات في عملية التوظيف، والخطوة الوحيدة المتبقية هي مقابلة مع مدير التوظيف. ضع في اعتبارك كلتا الحالتَين التاليتَين: الموقف 1: أنت تدخل…

    Read More

  • كيف يمكنك التوظيف بسرعة وفعالية؟

    أحد التحديات التي قد تواجهها الشركات هو استنزاف المرشحين في عملية التوظيف.  قد ينسحب المرشحون من عملية التقديم لأسباب متعددة، بما في ذلك عدم الاهتمام بالشركة، وعرض عمل آخر،…

    Read More

  • 4 أسباب (وحلول) شائعة لدوران الموظفين

    حسبما كتبت عن ذلك من قبل، تعد مقابلات إنهاء الخدمة استراتيجية جيدة لفهم سبب ترك الموظفين للشركة. ولكن، ماذا عن هؤلاء الموظفين الذين يتعذر الاتصال بهم أو حضورهم؟ قد…

    Read More

  • ما تحتاج إلى معرفته عند تحديد المواهب ذات الإمكانات العالية: مقابلة خبير

    في كثير من الأحيان، عندما تحتاج إلى توظيف موظف، فإنك تحتاج إلى التحرك بسرعة. بحلول الوقت الذي يفتح فيه الطلب، يكون المنصب شاغرًا لفترة زمنية جيدة وتحتاج إلى شخص…

    Read More