Assessment
-
اكتشاف قوة الشخصية باستخدام اختبار السمات الشخصية PAPI
يمكنكم البدء في التعرف على ما يحرك الأشخاص من خلال اختبار السمات الشخصية والتفضيلات (PAPI).
-
تساعد “مواصفات الذكاء العاطفي” EIP3 الأشخاص على التقدم في العمل
تعزيز أداء الأفراد والقيادات. إحداث تغيير مستدام يقود لتحقيق النتائج المرجوة من الأعمال.
-
تقييم القدرة المعرفية باستخدام Logiks
تقييم سريع وفعال يعطي مؤشرًا على الأداء الوظيفي في المستقبل.
-
اكتشف وطور القادة باستخدام الحلول القيادية لتالوجي InView
تمكين قادة المستقبل باستخدام إطار تالوجي للكفاءات القيادية
-
بناء قوى عاملة تتسم بالمرونة النفسية باستخدام استبيان المرونة النفسية
المرونة النفسية هي قدرة الفرد على التكيف بشكل إيجابي مع الضغوط والانتكاسات والتحديات والتغيير بهدف تحقيق أقصى قدر من الفعالية…
-
ابدأ رحلة التطوير باستخدام أستبيان Talogy 360
إفادات قيّمة للأفراد والقادة وفرق العمل والمؤسسات.
-
تقييم الحُكم والسلوك المتعلق بالوظيفة باستخدام Dilemmas Series™
اختبارات الحُكم الظرفي الجاهزة للاستخدام
-
مقاييس الشخصية والتقييمات السلوكية Saville Wave في الشرق الأوسط
مقاييس الشخصية والتقييمات السلوكية Saville Wave في الشرق الأوسط أدوات القياس النفسي من Saville Assessment مقدمة من تالوجي، الشريك الموثوق…
-
تقييم واعتماد ®MBTI في منطقة الشرق الأوسط
تقييم واعتماد ®MBTI في منطقة الشرق الأوسط مؤشر ®MBTI: التقييمات والاعتمادات وجلسات التوجيه المهني والورش الرسمية في الشرق الأوسط. تالوجي…
-
توقع الأداء وحدد المواهب والإمكانات باستخدام Factors
يمكن أن يساعدكم Factors على فهم ما يحفز الأفراد، مما يمنحكم المعلومات التي تحتاجون إليها لاختيار وتطوير موظفيكم بشكل أفضل.
