{"id":23690,"date":"2022-03-04T15:45:48","date_gmt":"2022-03-04T15:45:48","guid":{"rendered":"https:\/\/www.talogy.com\/case-study\/att-forsta-ditt-safetydna-minskar-antalet-skador\/"},"modified":"2026-07-14T16:31:05","modified_gmt":"2026-07-14T16:31:05","slug":"att-forsta-ditt-safetydna-minskar-antalet-skador","status":"publish","type":"case_study","link":"https:\/\/talogy.com\/sv\/fallstudier\/att-forsta-ditt-safetydna-minskar-antalet-skador\/","title":{"rendered":"Att f\u00f6rst\u00e5 ditt SafetyDNA<\/em> minskar antalet skador"},"content":{"rendered":"\n
\n
\n
\n
Home<\/a><\/span> \/ Fallstudier<\/a><\/span> \/ Att f\u00f6rst\u00e5 ditt SafetyDNA minskar antalet skador<\/strong><\/span><\/span><\/div>\n\n\n

Personlig s\u00e4kerhet b\u00f6rjar med varje enskild individ och deras unika SafetyDNA<\/em><\/h1>\n\n\n\n

Att f\u00f6rst\u00e5 ditt SafetyDNA<\/em> minskar antalet skador<\/p>\n\n\n\n

\n
F\u00e5 r\u00e5dgivning av v\u00e5ra specialistkonsulter<\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n\n\n\n

Utmaning<\/h2>\n\n\n\n

Mellan 2010 och 2012 har incidentfrekvenserna f\u00f6r arbetsolyckor som \u00e4r s\u00e5 sv\u00e5ra att de m\u00e5ste rapporteras in till Arbetsmilj\u00f6verket (som heter OSHA i USA) i stort sett legat p\u00e5 samma niv\u00e5, med en minskning p\u00e5 mindre \u00e4n 3 % under den tidsperioden. Dessutom var mer \u00e4n h\u00e4lften av de 3 miljoner rapporterbara fallen i den privata branschen av allvarligare karakt\u00e4r som omfattade fr\u00e5nvaro fr\u00e5n jobbet i en eller flera dagar, tillf\u00e4llig f\u00f6rflyttning till en annan tj\u00e4nst eller begr\u00e4nsad f\u00f6rm\u00e5ga att utf\u00f6ra de normala arbetsuppgifterna, enligt DOL.1<\/sup> Under 2012 intr\u00e4ffade dessa med en frekvens av 1,8 fall per 100 heltidsanst\u00e4llda, en statistiskt of\u00f6r\u00e4ndrad siffra sedan 2009. Traditionella s\u00e4kerhetsinitiativ som fokuserar p\u00e5 utbildning, riktlinjer och tekniska f\u00f6rb\u00e4ttringar har viss effekt men de r\u00e4cker inte om ert slutliga m\u00e5l \u00e4r noll skador p\u00e5 arbetsplatsen (Zero Harm).\u200b<\/p>\n\n\n\n

En kritisk brist som uppst\u00e5r vid s\u00e4kerhetsinitiativ \u00e4r att man n\u00e4rmar sig s\u00e4kerhet ur ett tekniskt perspektiv, snarare \u00e4n ur ett personligt s\u00e5dant. Ingen st\u00e4ller den enkla fr\u00e5gan som \u00e4r: \u201dOavsett utbildning, \u00e4r vissa individer naturligt mer s\u00e4kerhetsmedvetna \u00e4n andra? Och i s\u00e5 fall, varf\u00f6r?\u201d Intuitivt vet vi att svaret \u00e4r ja! \u00c4nd\u00e5, och detta \u00e4r \u00e4nnu viktigare: nu finns det vetenskapliga data som visar hur otroligt olika individer \u00e4r n\u00e4r det g\u00e4ller de psykologiska egenskaperna. Dessa kallas f\u00f6r SafetyDNA<\/em>, n\u00e5got som har en n\u00e4ra relation till exponering och beteenden som \u00e4r i riskzonen. Genom att f\u00f6rst\u00e5 ens eget SafetyDNA<\/em> blir individer proaktiva vad g\u00e4ller att minska risken f\u00f6r skador.<\/p>\n\n\n\n

L\u00f6sning<\/h2>\n\n\n\n

Utvecklingsprogrammet SafetyDNA<\/em>\u00ae \u00e4r en kraftfull s\u00e4kerhetskulturl\u00f6sning som p\u00e5 ett korrekt s\u00e4tt bed\u00f6mer individers SafetyDNA<\/em>. N\u00e4r de har utv\u00e4rderats deltar de sedan i seminariet f\u00f6r att l\u00e4ra sig mer om egenskaperna som utg\u00f6r deras SafetyDNA<\/em>. Genom denna process blir deltagarna allt mer medvetna om hur dessa s\u00e4kerhetsegenskaper bidrar till att minska eller \u00f6ka deras riskexponering. Seminariet \u00e4r upplevelsebaserat, vilket inneb\u00e4r att deltagarna snabbt l\u00e4r sig genom simuleringar kring hur de reagerar p\u00e5 exponeringar p\u00e5 olika s\u00e4tt och, viktigast av allt, hur detta p\u00e5verkar sannolikheten f\u00f6r att de skadas. Efter seminariet g\u00e5r deltagarna igenom korta coachningssessioner f\u00f6r att f\u00e5 sina specifika SafetyDNA<\/em>-resultat fr\u00e5n en certifierad coach. Under den sessionen l\u00e4r de sig om sin personliga s\u00e4kerhetsprofil, utforskar sina exponering p\u00e5 jobbet och fokuserar p\u00e5 praktiska s\u00e4kerhetsbeteenden som direkt minskar deras risk. Det som g\u00f6r detta personliga s\u00e4kerhetsprogram effektivt \u00e4r dess enkelhet och fokus p\u00e5 att varje individ har ett unikt SafetyDNA<\/em>.\u200b<\/p>\n\n\n\n

Studie<\/h2>\n\n\n\n

Denna studie genomf\u00f6rdes f\u00f6r att utv\u00e4rdera hur effektivt utvecklingsprogrammet SafetyDNA<\/em> var vad g\u00e4llde att minska betydande s\u00e4kerhetsincidenter. Betydande s\u00e4kerhetsincidenter inkluderade skador som var s\u00e5 sv\u00e5ra att man var tvungen att rapportera in dem till OSHA, kr\u00e4vde l\u00e4karbes\u00f6k utanf\u00f6r arbetsplatsen, egendomsskador och motorfordonsolyckor. SafetyDNA<\/em>-bed\u00f6mningen utf\u00f6rdes p\u00e5 898 anst\u00e4llda vid en stor kemisk f\u00f6r\u00e4dlingsanl\u00e4ggning i USA. De anst\u00e4llda deltog sedan i ett seminarium och gick igenom personliga coachningssessioner. Hela denna process kallas f\u00f6r utvecklingsprogrammet SafetyDNA<\/em>. S\u00e4kerhetsincidenter f\u00f6r varje person registrerades tre m\u00e5nader f\u00f6re och tre m\u00e5nader efter de personliga coachningssessionerna.<\/p>\n\n\n\n

Resultat<\/h2>\n\n\n\n

Diagrammet nedan visar det totala antalet betydande s\u00e4kerhetsincidenter f\u00f6re och efter att utvecklingsprogrammet SafetyDNA<\/em> hade genomf\u00f6rts. Det ledde till en 64-procentig minskning av betydande s\u00e4kerhetsincidenter under denna trem\u00e5nadersperiod f\u00f6re och efter programmet, f\u00f6r de individer som deltog i utvecklingsprogrammet SafetyDNA<\/em>.2<\/sup><\/p>\n\n\n\n

\"safetydna<\/figure>\n\n\n\n

Under denna tidsperiod f\u00f6rekom inga betydande f\u00f6r\u00e4ndringar i typen av utf\u00f6rt arbete, \u00f6vervakning, riktlinjer och rutiner, ergonomi eller milj\u00f6. Icke desto mindre upplevde dessa individer 64 % f\u00e4rre betydande s\u00e4kerhetsincidenter under trem\u00e5nadersperioden omedelbart efter utvecklingsprogrammet SafetyDNA<\/em>. N\u00e4r vi j\u00e4mf\u00f6rde anst\u00e4llda i h\u00f6g- respektive l\u00e5griskjobb var resultaten dessutom n\u00e4stan identiska.<\/p>\n\n\n\n

En minskning av skadefrekvensen av denna storleksordning \u00e4r inte bara statistiskt signifikant utan, viktigast av allt, m\u00e4nniskor vi bryr oss om har l\u00e4rt sig hur de kan minska sin exponering och d\u00e4rmed sannolikheten f\u00f6r att r\u00e5ka ut f\u00f6r skador.<\/p>\n\n\n\n

Enligt OSHA \u00e4r den genomsnittliga direkta kostnaden f\u00f6r en skada som \u00e4r s\u00e5 pass allvarlig att den m\u00e5ste rapporteras in cirka 46 000 USD. Om man anv\u00e4nder OSHA:s uppskattningar leder dessa nio f\u00e4rre s\u00e4kerhetsincidenter till en direkt besparing p\u00e5 414 000 USD. Med tanke p\u00e5 de indirekta kostnader som \u00e4r f\u00f6rknippade med s\u00e5dana incidenter kan den siffran bli fyra g\u00e5nger s\u00e5 h\u00f6g.<\/p>\n\n\n\n

F\u00f6rsta hj\u00e4lpen-incidenter sp\u00e5rades ocks\u00e5 i studien, med liten f\u00f6r\u00e4ndring j\u00e4mf\u00f6rt med tiden innan interventionen. S\u00e5 \u00e4ven om programmet inte hade en betydande inverkan p\u00e5 mindre incidenter hade det en dramatisk effekt p\u00e5 allvarliga skador.<\/p>\n\n\n\n

Diagrammet visar betydande s\u00e4kerhetsincidenter efter typ. Som diagrammet visar minskade varje kategori av betydande incidenttyper efter deltagande i utvecklingsprogrammet SafetyDNA<\/em>, inklusive en 50-procentig minskning av motorfordonsolyckor.<\/p>\n\n\n\n

\"safetydna<\/figure>\n\n\n\n

Sammanfattning<\/h2>\n\n\n\n

Resultaten av denna studie ger \u00f6vertygande bevis f\u00f6r att f\u00f6rst\u00e5else av ditt eget personliga SafetyDNA<\/em> och att f\u00e5 riktad coachning har en dramatisk inverkan p\u00e5 personskadorna. Organisationer som str\u00e4var efter noll skador p\u00e5 arbetsplatsen f\u00f6rst\u00e5r att personlig s\u00e4kerhet b\u00f6rjar med personen och deras unika SafetyDNA<\/em>.<\/p>\n\n\n\n

1<\/sup> U.S. Department of Labor, Bureau of Labor Statistics, pressmeddelande, 7 november 2013 USDL-13-2119.\u200b <\/p>\n\n\n\n

2\u200b<\/sup> Detta \u00e4r en statistiskt signifikant skillnad (x2 = 3,84, df=1, p < 0,05).<\/p>\n\n\n\n

\n
\n
\n

St\u00e5r ni inf\u00f6r en liknande utmaning? Prata med v\u00e5ra experter.<\/h2>\n<\/div>\n\n\n\n
\n
\n